华为凭什么拿1.77亿激励员工？
中秋刚过，一个上午还没过完，就见到了华为这次的激励消息。标题很震撼啊有没有，全是1.77亿的大数字，重点还是美元。这完全是节前发红包的节奏啊。上图： 虽然平均到...
员工激励新闻热点
还有多少人不知道“经济补偿金”的？
昨天，《浙江嘉善28人为讨薪上演集体“跳楼”闹剧》相当吸人眼球，大家象征性的围观了一下也就散了。但是，这个事件还是体现了不少企业和员工对劳动法相关条例的不熟悉。 先普及...
薪酬制度员工辞退经济补偿金
【原创】什么成就了全球最大的雇主？
据世界经济论坛日前发布的调查报告显示，美国国防部以超过320万的雇员总数，成为全球雇员人数最为庞大的机构。雇员总数排名第二、三位的机构分别是中国人民解放军(230万人)和...
新闻热点员工
【诺亚观点】组织内的新老之争：他人即是地狱
每个公司在发展中都伴随着组织内部的更新代谢。员工流动率，在很大程度上对公司的前景产生着影响。所有管理者都希望这个数字控制得当。然而，即便流动率趋于理想，在实际的员工管理过...
HR人力资源企业管理员工关系
【诺亚观点】不要被互联网+急昏了头
5月中旬乐视超级手机大热的时候，海底捞CEO张勇曾经在采访中说过这样一段幽默的话：“我很害怕乐视开火锅店，我问过贾跃亭：‘你实话告诉我，你到底开不开火锅店，因为你开火锅店...
互联网企业管理人力资源
快看，那只彩色的猪
这次，我们来讲故事。 还记得那个小王跟小张竹马竹马一块儿进一个公司小王升职了小张没升职所以去问经理为什么经理让他去市场看看有什么在卖的经典故事吗？我们的故事就是从……没...
成长
每天这么拼，到底是为了什么
一直在安排这样一篇文章，聊聊忙忙碌碌奔波的目的。 这么拼命的上班上班，到底是为了什么呢？为了理想？有点儿空。为了责任？伟大，但是有点儿虚。为了挣钱？片面到贫瘠。为了让父...
职业发展成长
有魅力，任性
时间过去很久，看到“魅力”这个词，第一个还是会想到我们大学前校长。 前校长是有粉丝的，粉丝团是有名字的。 说起来，我这么透明还见过一次本人。大一去给节目做观众...
我们为什么被嫌弃？
一直被安利《被嫌弃的松子的一生》，从未真正看一眼，前段时间真正看的时候大约有10次冲动的想要点×。虽然最后表明爸爸爱松子，前男友爱松子，有个美美的朋友爱松子，全世界都爱过...
我来工作，这是我的生活
关于工作，很多朋友都会给出这样的告诫：把同事跟朋友分开；把工作跟生活分开。 前一条还好，并不是所有同事都能发展到朋友，但是后一条至今无能为力。拆分迷茫了一段时间，最...