单位拒收病假单 还开出退工单
张先生原本想通过协商来解决双方的争议，没想到单位拒不纠错还给他开出了《退工单》。看来官司是免不了了，但这个官司怎么打? 张先生反映，他是公司的一名质量监督员，工作多年，勤勤...
天津出台工伤认定、劳动能力鉴定档案管理办法
记者从市人力资源和社会保障局获悉，本市出台了工伤认定、劳动能力鉴定档案管理办法。 第一条、为进一步加强本市工伤认定、劳动能力鉴定档案(简称工伤认定、鉴定档案)管理工作，保证...
石家庄新华区依托楼宇经济促进高校毕业生就业
大学生楼宇就业基地揭牌 “新华区大学生楼宇就业基地”近日在省会中华大街商务楼“军创大厦”正式揭牌。新华区依托楼宇经济，积极推进“楼宇就业”，同时提供“就业跟踪”和“自主创业...
劳动争议案件中“铁证”与事实冲突如何认定
案情简介2011年7月，李某应聘到王某家族全资的A公司担任总经理职位。由于A公司尚未完成工商注册登记，双方在签订劳动合同时，用人单位主体为王某家族全资的另家公司B公司，同时约...
应届毕业生 应尽快签订劳动合同
目前，高校应届毕业生已经离开校园开始自己的社会人生。记者采访了解到，目前多数高校应届毕业生已经走上工作岗位，而部分人还在寻找更适合的工作。“番禺人才”李先生提醒，应届毕业生找...
民工高温作业中暑死亡获赔52万
8月12日，高温作业中暑死亡的民工李某家庭在宜城市工会组织的帮助下，获得用人单位一次性赔偿金52万元。 据了解，死者李某59岁，是大雁工业园区社区三组人，生前受雇于宜城市华...
单位多给了补偿金 员工须返还不当得利
[案例]去年7月11日，某科技企业与何某签订《员工聘用合同》，聘用何某为企业的部门经理，工作期限3年。同年8月18日，何某向科技企业提交了辞职报告，当月22日，双方签订了《解...
大学生暑期兼职谨防被“钓鱼”
大学生暑期兼职被骗一直是个让人揪心的话题，五花八门的骗术总能让涉世未深的大学生轻易上当。 近期，湖北工大、武汉职院等高校学生相继向警方报案称，他们被武汉骄子人才科技有限公司...
提出辞职得保存好书面证据
当事人表示，按相关规定30天前向单位提交书面辞职报告，可是，30日后，用人单位表示并未接收过辞职报告，并欲扣除当事人当月工资或发工资但按违纪开除。这可让当事人郑女士着实感到为...
保安获10万元工伤赔偿
为迎接领导视察，一名保安被临时抽调除草，一只眼睛因此意外失明后，公司却以其“没有从事本职工作为由受伤”拒绝支付赔偿……金湾保安何学强索赔无门的遭遇今年4月经南都报道后引起社会...