“合同期满后资方需要自动延续”条款属无效

　　案例：张某是水泥厂的工人，三年前与厂方签订了为期三年的劳动合同，并在合同中约定，合同期满，厂方需要，自动延续三年。水泥厂工作环境差，工资待遇低。合同到期后，张要求提高工资不果，工作了一段时间后辞职。辞职后其要求厂方对合同到期后的这段工作期间，给予双倍工资。厂方以有合同延续约定予以拒绝。

　　解析：《劳动合同法》第3条、第44条规定：订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；……。合同期满，劳动合同终止，继续保持劳动关系，应当续订劳动合同。续订劳动合同，双方应当平等协商。“合同期满，厂方需要，自动延续三年”的条款有损劳动者权益，剥夺劳动者的协商权。应为无效。以《劳动合同法》第82条，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。张某要求厂方对合同到期后的这段工作期间给予双倍工资，法律应当支持。