干货：劳动合同法系列法律问题汇总
一、企业在招聘录用求职者的过程中需要重点审查或者核实的事项有哪些？ 1、审查或者核实求职者的相关背景。 对于一些与劳动合同相关的重要信息，比如资格证书、学历证书、工作...
劳动法入职管理离职管理