河北顺邦商汇担保有限公司--刘月坤

    通过“诺亚人力资源外包网党员之窗”活动专栏的学习，感受很多，我觉得最好的实践就是落实到自己的本职工作中。
    一个人在自己的职业生涯中，对工作负责是最基本的要求和做人的原则，无论从事任何工作，首先要抱着认真负责的态度尽职尽责地把它做到最好，学会享受自己的工作，同时享受自己的生活。
    责任对每一个人都很重要。有人说工作就是领导给你的舞台，讲得很有道理，每个企业的经营就像在演戏，企业的主要责任人是导演，他根据每个的实际情况安排角色，但并不是主角演的好就行，也需要跑龙套的配合，不管主角配角所有参加人员大家一起努力完成,这样才会精彩，企业才会向前发展，不然企业就会在经营过程遇到这样那样的问题进而影响企业发展，甚至受损。
    “在其职位，谋其职”这句话意思就是要告诉我们无论在哪个岗位上，努力做好本职工作就是自己的职责，只有做好本职工作之后，才有能力去承担工作之外的事情。
    如何尽职尽责做好本职工作呢？我认为有以下几点：
    （1）首先要有端正态度，所谓态度决定一切，无论在什么工作岗位做什么工作，需要有个良好的心态！只有心态调整好了，才能更好的进入工作状态。不然没有好的心态，总是怨天尤人，工作是不会干好的，更别说做出业绩了。
    （2）热爱本职工作、忠于职守。我们一旦进入了职场就面临着做好自己的本职工作，这是一个永恒的主题，不管你从事什么职业，干什么岗位，收入的高低都得如此。只有热爱自己的本职工作才能干出业绩，这是走向成功的先决条件。这样才能站在公司角度处处为公司着想，发挥主人翁的精神，乐于奉献。忠于职守是职场一个最基本的职业道德，在工作中认真负责，尽心尽责，做好自己的本职工作，而不是敷衍了事，过一天混一天，只有把自己的本职工作做到位，才是一名合格的工作人员，不辜负公司领导的期望。
    （3）在工作中尽到责任需要把小事做好。细节决定成败，一定要注意细节，把小事做细，1%的疏忽可能导致100%的失败。例如我们财务工作每月就是重复性的工作，尤其是对数据的处理过程中，一不注意就有可能导致生成的财务报表有误，进而可能误导决策者！我们要把每一件小事做好才算是对工作尽到了责任。正像海尔集团总裁张敏瑞所说的：“把容易的事反反复复做到位就是不容易，把简单的事日复一日、月复一月的做到位，就是不简单。”
    （4）重视学习，不断加强学习，现在专业知识更新换代速度快，我们就得在工作之余多参加培训学习，尤其是我们财务人员，新制度、新准则不断更新，新政策不断出台，要做好本职工作就得不断学习，才能学以致用，理论与实践相结合，不断提升自己。
    （5）自己工作要尽责，还要带动说服别人也尽到责任。在工作中可能会遇到一些不负责任的人和事，有时会影响工作质量。我们要有心理准备，多沟通交流，积极应对，积极去劝说进而影响事态发展，用正能量去影响纠正，从而维护公司利益。
    尽职尽责的员工是领导最器重的人。也许会为此付出一定的代价，但工作会回报你更多的惊喜：即使能力一般，尽职尽责也可以让我们走得更远，走得更好；而假如能力突出，尽职尽责就可以将你带向成功的顶峰，甚至是受到万众的瞩目。尽职尽责不仅是对工作的承担，也是对人生的勇敢担当，尽职尽责是我们对生活的积极接受，是对自己工作的出色完成，是对自己人性的升华，是良好执行力的体现。
让我们一起从现在做起，从小事改变自己，尽自己所能做到尽职、尽责、尽心，这样做是为了把工作做得尽善尽美。只有怀抱着尽职尽责的态度去工作，才能把大家团结在一起，心往一处想，劲往一处使。为公司的目标而奋斗,只有这样，才能使公司今后的路越走越宽，明天会更好!