毕业生应聘面试技巧和注意事项
1、注意服装穿戴及仪表 想要在面试时给用人单位留下一个好的印象，首先你要注重自己的服饰搭配与仪容仪表。对于刚出校园的大学生来说，选择的求职服装最好是整洁大方的，能展现出学生...
新入职的员工没有离职证明，HR能要吗？
新员工入职时，称无法提供上家单位的离职证明。遇到这种问题，HR该如何处理？ 案情简介 陈先生应聘上了某家科技公司的高级技术工程师岗位，用人部门和HR部门都对陈先生...
HR注意了，这些证明不能随便开！
员工在开具证明时，有时会提出一些额外的要求，比如要求开高于实际工资的收入证明，又或者要求出具离职证明时填写其他离职理由。不少用人单位觉得是“小事一桩”，不忍心拒绝员工的请求。...
毕业季 | 5项权益、6种补贴，送给职场的你！
时下正值毕业季，795万全国高校毕业生正面临“就职大考”。不久的将来，他们将步入职场，完成从学生到职工的身份转换。职场生活有哪些权益必须注意？国家为职场人准备了哪些补策政策？...
哪行工资最高？2016年平均工资出炉，这个行业首次排名第一！
薪资，一直是从业者们最关注的问题。哪个行业工资最高？让数据来告诉你，最新的平均工资水平统计出炉了！快看看自己拖后腿了没！ 近日，国家统计局公布了2016年平均工资数据，全部...
关于职场女性必读的8个法律问题！
一、关于三期内劳动合同终止或解除问题 1、关于劳动合同到期：依据劳动合同法的规定，“三期”内劳动合同到期，如果女职工不同意终止劳动合同的，劳动合同应当顺延至哺乳期满。这里注...
工作中的这12个时间点，你清楚吗？
每月加班不能超过多少小时？申请劳动争议仲裁的有效期是多久？竞业限制有何期限？现实中，有些时间节点更是和我们的权益密不可分。一起来看看，哪些时间点关系着你我的劳动权益？ ...
违规作业受伤算不算工伤？
工伤：又称职业伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时因工作遭受事故伤害或者患职业病。那工伤认定有什么标准呢？违规作业到底算不算工伤？下面来看看这个案例 案...
这10道劳动权益算式，能让你的钱只多不少！
日工资、小时工资怎么算？节假日、休息日加班应该拿到多少钱？生病了，病假工资怎么算？合法权益被侵害，赔偿金怎么算？......为您梳理出10道劳动权益算式，每一条都关乎您的钱袋...
异地劳务派遣社保纠纷应由谁管辖？
案情简介：2016年6月份，在山东省青岛市甲公司工作的解某到当地人社部门投诉，要求甲公司为其缴纳社会保险费。人社部门立案后经调查得知，解某系与山东省菏泽市乙劳务派遣公司签订了...