导语:
意识决定行为,行为铸就品牌
作者/派遣招聘部 张鑫
尊敬的各位领导、各位同事,大家好!
我叫张鑫,很荣幸代表派遣招聘部站在这里,我今天演讲的题目是——意识决定行为,行为铸就品牌。
充满无限生机的一年已悄悄流逝了大半年。2012年,对于诺亚人来说,是不平凡的一年,这一年是我们诺亚“转型与发展”的关键年、“二-三战略”的开局年,同样也是我们诺亚充满挑战、机遇与压力的一年。
作为营销经营系统的一员,如何开发和维护客户是我们平时最主要的工作!而在开发与维护客户时,我认为最重要的是个人的经营意识,就是你怎么想?以什么样的态度去工作?就会决定你有什么样的行为,最终取得什么样的成绩!
因此,根据行业和业务特性,我认为要具备以下经营意识:审时度势,灵活机动,诚待相与,重视信息。
下面,我就个人在实际工作中的体会,作如下阐述:
1、审时度势:我们业务开展深受国家政策法律等因素影响,因此我们要具备审时度势的意识,及时捕捉国家政策法律等相关信息的变化,及时调整我们的业务发展方向,未雨绸缪,方能立于不败之地!
2、灵活机动:市场行情瞬息万变,竞争程度日益激烈,客户需求千变万化,竞争对手层出不穷,因此我们在业务开发中必须要有灵活机动的意识,善于捕捉客户需求,精于分析竞争对手,与客户共同成长,与对手和合共赢!
3、诚待相与:也就是我们诺亚公司一直提倡的经营理念—诚信合作。作为业务人员要做到真诚对待客户,想客户之所想、急客户之所急,在不违反我们工作原则的前提下,最大限度的满足客户需求,达成交易的同时与客户建立深厚的联系,通过客户介绍客户,形成连锁效应。
4、重视信息:客户需求信息是业务洽谈的前提,业务人员要有鹰一样的眼睛,狗一样的鼻子,要具备及时发现、捕捉与分析各种信息的能力,获取第一手信息,对我们的作用不言而喻!
经营意识在我心中,强调的是人的态度,影响的是我们的行为,铸就的是诺亚的品牌。企业的未来离不开品牌,一流的品牌、一流的文化、一流的员工队伍,将是诺亚方舟乘风破浪驶向远方的坚强保证!
总之,意识是行为之本,行为铸就品牌。作为业务人员,只有把经营意识放在第一位,将诺亚文化深深扎根在我们的思想意识中,才能使我们和诺亚共成长。
亲爱的各位同仁,让我们共同努力,为诺亚的辉煌和美好的明天而共同奋斗!
我的演讲到此结束,最后祝愿各位领导、各位同事双节愉快,谢谢!!
部分文章转载,如涉及作品内容、版权和其它问题,请及时与本网站联系,我们将在第一时间删除内容!联系电话:400-666-5643
原文来自:诺亚人力资源外包网