员工离职后是否能申请未休带薪年假补偿
劳动者在职期间，应有的带薪年假待遇因工作原因未能及时享受。离职后，劳动者主张未休带薪年假补偿，是否有时效限制？ 案例回顾： 2011年6月，刘某入职某广告公司...
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