针对客户企业涉法事务需求,依托专业的法律服务团队和丰富法律实务操作经验,本着“受人之托,忠人之事”的服务理念,为客户单位提供法律事务专业咨询、解决方案及整体法律事务外包服务,采用法律武器为客户经营发展保驾护航。
在这样一个大众创新、万众创业的时代,企业面对的法律风险更加广泛,因此企业也就有了更多的涉法事务需要处理,企业如果搭建自己的法务团队或者选择具体律师进行处理,效率和服务质量难有保证,且费用较高。
咨询类法务产品:日常法律咨询、专门特殊事项法律咨询、处理方法咨询、其他涉法事务咨询;
实际操作类法律服务产品:法律文书代书、合同审核、修改、拟定、合同磋商谈判、职工工伤处理;
年度法律顾问服务;
法律培训产品。
核心价值:帮助客户企业规范用工制度,加强劳动用工风险防控,解决客户涉法事务关系问题专业化能力不足、专业人工成本高,工作效率低的问题。
附加价值:委托专业法律服务机构进行法律支撑,让企业了解更多的法律规则,保护自身的合法权益。
某快递公司工伤认定咨询案例
一、项目介绍
某通快递公司员工雷某夜班下班后骑电动自行车回家途中与前方停驶的一辆机动车相撞。受伤后雷某被120送至医院治疗,医院诊断为:1、寰枢椎半脱位2、额骨多发骨折3、额部硬膜下肿4、额部皮肤挫裂伤缝合。据后续调查雷某出意外时间为晚23:30分,公司下班时间为23:00。
二、解决方案
单位不知道该情况是否属于工伤界定范围及具体的处理流程,委托诺亚人力资源公司代为处理,诺亚公司安排劳动法律事务专家进行案件分析,综合单位提供的证人证言、打卡纪录、交通事故认定书及现场的调查情况,解决了交通事故认定书的事故时间与打卡时间差距较大的问题,排除了职工故意晚归并确定了相对合理的回家路线,结合《工伤保险条例》第十四条第6款的规定,帮助企业进行了工伤认定的申报,进而帮助企业节约成本、降低用工风险,诺亚的专业、快捷、规范的服务得到了企业和员工的双方认可。